La clause de non-concurrence figurant au contrat de travail a d’abord un but dissuasif : éviter que le salarié rejoigne la concurrence alors qu’il connaît la clientèle, les méthodes, détient certain savoir-faire… etc. Cependant, lorsque le salarié quitte la société, … Lire la suite
Clause de non concurrence, nouvelle décision
