Blog de Yves Nicol Avocat à Lyon Droit du travail Conseil de prud'hommes
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Qu’est ce qu’une prise d’acte de rupture ? Et quelles en sont les conséquences ? Voici le points essentiels.
Il s’agit d’une décision prise par le salarié de rompre son contrat de travail en raison de fautes ou manquements de son employeur à son encontre. Le salarié ne démissionne pas … Lire la suite de l'article
L’employeur peut-il supprimer le véhicule de fonction dont bénéficie le salarié ? La réponse est non, si ce véhicule est un véritable avantage en nature dont bénéficie le salarié. Supprimer cet avantage est même une faute de l’employeur, autorisant le salarié à prendre acte de la rupture de son contrat … Lire la suite de l'article